Nach 26 Jahren Arbeit bei Stratus Technologies hat John Van Buskirk einiges darüber gelernt, geduldig zu sein, die Kontrolle zu übernehmen und Veränderungen zu akzeptieren – eine Menge davon hat er aus dem Yoga mitgenommen. Zur Feier des Internationalen Tages des Yoga haben wir mit John gesprochen, um zu verstehen, wie die Praxis seine Rolle bei Stratus beeinflusst hat.
Was hat Sie auf den Ingenieurspfad geführt? War es etwas, von dem Sie wussten, dass Sie es als Kind oder Teenager machen wollten?
Nicht ganz – obwohl ich als Kind mechanisch veranlagt war. Ich hatte schon immer die Natur, Dinge auseinanderzunehmen und wieder zusammenzusetzen. Und als ich meinen Berufsweg wählte, ging die Computerbranche richtig ab. Es war also der Gedanke an meine Kindheit, der letztlich zu meiner Entscheidung beigetragen hat.
Wie war Ihr beruflicher Werdegang, bevor Sie zu Stratus kamen? Können Sie uns mehr über Ihre aktuelle Rolle im Team erzählen?
Bevor ich zu Stratus kam, hatte ich viele Jobs und trug viele Hüte. Als ich aufwuchs, besaß meine Familie ein Diner in der Stadt Hudson – das Hudson Diner -, in dem ich vom Alter von 14 Jahren bis in die Highschool hinein als Kellner und dann als Schnellkoch arbeitete. Nach dem Schulabschluss hatte ich verschiedene Jobs in der Produktion, bis ich unruhig wurde und beschloss, dass das nichts für mich war. Dann entschied ich mich, wieder zur Schule zu gehen und besuchte das Nichols College, wo ich Informatik als Hauptfach studierte.
Derzeit arbeite ich bei Stratus hauptsächlich im Bereich der Windows-Entwicklung, aber auch hier trage ich viele verschiedene Hüte. Ich arbeite als Release Engineer für Windows und kümmere mich um alle Builds und Prozesse, um das Produkt auf den Markt zu bringen. Das betrifft viele Dinge, wie das Ändern der Reihenfolge der ECOs, das Testen der Builds, usw. Ich arbeite auch als Handlanger für die legacy Datenbanken. Ich habe mit VOS an der Qualitätssicherung gearbeitet, um die Produkte zu entwickeln, die wir jetzt herausbringen, wie die ftServer und ztC Edge.
Was ist das Spannendste an der Arbeit mit und an Stratus Solutions? Was treibt Sie an den meisten Tagen an?
Was mich wirklich motiviert, ist die Lösung jedes Kundenproblems. Schon in jungen Jahren ist es mir ein Anliegen, den Kunden immer zufrieden zu stellen. Und da mir meine Mutter immer gesagt hat: “Der Kunde hat immer Recht”, nehme ich das natürlich immer noch sehr ernst.
Wir verstehen, dass Sie Yoga unter Stratus praktizieren! Wann haben Sie angefangen, Yoga zu machen und was hat Sie dazu gebracht, diese Expertise ins Büro zu bringen?
Ich wurde vor Jahren zum ersten Mal mit Yoga bekannt gemacht, als Stratus im vorherigen Gebäude Kurse anbot. Zu der Zeit erreichte ich das schöne Alter von 40-irgendwas, und weil ich den ganzen Tag am Schreibtisch saß, hatte ich das Gefühl, dass ich aktiver werden musste. Der Yogalehrer zu dieser Zeit war Rich Chapelle, der mir wirklich die Augen für die Vorteile von Yoga geöffnet hat. Ich fand, dass ich jede Stunde mit einem sehr guten Gefühl verließ.
Als sie die Klassen nicht mehr abhielten, beschloss ich, alleine weiterzumachen. Ich tat es nicht mehr zweimal wöchentlich, sondern täglich. Als wir in das neue Gebäude kamen, habe ich, obwohl es nur wenig Platz gibt, den Unterricht weitergeführt, und jetzt sind einige andere hinzugekommen.
Die Vorteile des Yoga haben mich dazu bewogen, weiter zu praktizieren. Es war ein wunderbarer Stresslöser für mich und hilft mir, meinen Kopf frei zu bekommen und mich auf dem Boden zu halten. Es könnte so viel Chaos um mich herum herrschen, aber mit Yoga ist es viel einfacher, mich abzuschalten. Außerdem hat mir mein Yogapartner Mo sogar gesagt, dass sich seine Rückenprobleme enorm verbessert haben.
Was glauben Sie, welche Art von Lektionen Sie aus dem Yoga gelernt haben – alles, was auf Ihre tägliche Arbeit anwendbar wäre?
Eine große Lektion, die ich daraus gelernt habe, ist, Veränderungen zu akzeptieren, was leicht zu sagen, aber sehr schwierig sein kann. Es gibt Haltungen im Yoga, bei denen einige leichter sind als andere. Ich habe festgestellt, dass die Haltungen, die ich nicht mag, diejenigen sind, auf die ich mich konzentrieren muss.
Veränderungen sind immer auf meine tägliche Arbeit anwendbar. Ich werde ständig in verschiedene Dinge hineingezogen und helfe, wo es nötig ist. Veränderung kann hart sein, aber ich begrüße sie.
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